
盛源公司積極踐行以情況掌握在一線、問題解決在一線、形象樹立在一線為主要內容的“一線工作法”,積極主動服務聯系基層“零距離”,為職工鋪設訴求通道。3月16日,盛源公司董事長孫凱深入生產車間,與一線員工共同參加班前會并就安全生產及相關工作進行了安排和部署。
孫凱強調,安全是企業的生命線,不能有一絲一毫放松,要將安全規范時刻銘記于心,嚴格遵守操作流程,堅決杜絕任何違規行為。同時,車間要切實做好風險標識工作,加強應急演練,提升應對突發事件的能力。要加大學習力度,確保每位員工都能做到“三知四會”,即知原理、知性能、知用途,會操作、會維護、會排除故障、會使用消防器材,真正做到人機合一。此外,還要通過技術改造和環境優化,提高安全標準化水平,降低員工的勞動強度。
孫凱要求,在生產組織安排方面,要以實現安全運行為目標,打破傳統的生產計劃,實行柔性化工作制,從而提高生產效率。要正確面對挑戰,持續提升安全水平,為公司的發展貢獻自己的力量。
此次班前會,讓員工們深刻感受到了企業對安全和優化管理的高度重視,也為今后工作指明了方向。大家紛紛表示,將認真落實班前會提出的各項要求,全力以赴實現安全生產。
文/圖 |李勇(新型材料事業部)
| 上一條:盛源公司召開2月份經濟分析會 | 下一條:千億顯擔當 勞動鑄輝煌 |

首頁
項目
電話